Tema
Tema detallado
Identificador de la variable
Nombre de la variable
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Etiquetas de filtro
Conjunto mínimo de variables
Tipo de variable
Condiciones de trabajo, incluida la jornada de trabajo y disposiciones relativas al horario laboral
Organización del trabajo y disposiciones relativas al horario laboral
FREEHOUR
Posibilidad de coger horas libres
1
Muy fácil
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1 y VARITIME = 2,3,4, en blanco
Personas de entre 15 y 74 años con empleo que no deciden plenamente el horario laboral
No es pertinente
Recogida
2
Bastante fácil
3
Bastante difícil
4
Muy difícil
En blanco
No consta
9
No aplicable
FREELEAV
Posibilidad de coger días de permiso
1
Muy fácil
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
2
Bastante fácil
3
Bastante difícil
4
Muy difícil
En blanco
No consta
9
No aplicable
FLEXWT
Flexibilidad esperada en los horarios laborales
1
Al menos una vez por semana
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
2
Menos de una vez por semana, pero al menos cada mes
3
Menos de una vez al mes o nunca
En blanco
No consta
9
No aplicable
AVAIFREE
Disponibilidad para trabajar durante el tiempo libre
1
No ha sido contactado en los dos últimos meses
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
2
Ha sido contactado algunas veces
3
Ha sido contactado varias veces esperándose que trabajara antes del próximo día laborable
4
Ha sido contactado varias veces sin esperar que trabajara antes del próximo día laborable
En blanco
No consta
9
No aplicable
RECHOURS
Registro de presencia o de horas de trabajo
01
No se registran ni la presencia ni las horas
15 ≤ AGE ≤ 74 y STAPRO = 3
Personas de entre 15 y 74 años que trabajan por cuenta ajena
02
El propio trabajador registra manualmente la presencia
03
Un supervisor o colega registra manualmente la presencia
04
La presencia se registra automáticamente (sistema de fichaje, en el momento de la conexión)
05
La presencia se registra con otro método
06
El propio trabajador registra manualmente las horas
07
Un supervisor o colega registra manualmente las horas
08
Las horas se registran automáticamente (sistema de fichaje, en el momento de la conexión)
09
Las horas se registran con otro método
En blanco
No consta
99
No aplicable
PRESSURE
Trabajar con presiones de plazos
1
Siempre
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
2
A menudo
3
A veces
4
Nunca
En blanco
No consta
9
No aplicable
JOBAUTON
Autonomía en el trabajo
11
Gran influencia en el orden y el contenido
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
12
Gran influencia en el orden y alguna en el contenido
13
Gran influencia en el orden y poca o ninguna en el contenido
21
Alguna influencia en el orden y gran influencia en el contenido
22
Alguna influencia en el orden y el contenido
23
Alguna influencia en el orden y poca o ninguna en el contenido
31
Gran influencia en el contenido y poca o ninguna en el orden
32
Alguna influencia en el contenido y poca o ninguna en el orden
33
Poca o ninguna influencia en el orden y el contenido
En blanco
No consta
99
No aplicable
PLACEWK
Lugar principal de trabajo
1
Locales de los empleadores o locales propios
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años con empleo
2
Domicilio del trabajador
3
Locales de los clientes
4
Lugar no fijo (vehículo, servicio de entrega, etc.)
5
Otro
En blanco
No consta
9
No aplicable
COMMUTM
Tiempo de desplazamiento
000-240
Minutos
PLACEWK ≠ 2, 9, En blanco
Personas de entre 15 y 74 años con empleo cuyo lugar principal de trabajo no es su domicilio
En blanco
No consta
999
No aplicable
OTHERLOC
Trabajo en otros lugares
1
A diario
PLACEWK = 1-5
Personas de entre 15 y 74 años con empleo con cualquier lugar de trabajo principal
2
No a diario pero al menos cada semana
3
Menos de una vez por semana, pero al menos cada mes
4
Menos de una vez al mes o nunca
En blanco
No consta
9
No aplicable
Salud: estado de salud y de discapacidad, acceso a asistencia sanitaria y su disponibilidad y utilización, y factores determinantes de la salud
Accidentes de trabajo y problemas de salud relacionados con el trabajo
ACCIDNUM
Número de accidentes de trabajo durante los últimos doce meses
0
Ninguno
15 ≤ AGE ≤ 74 y [EMPSTAT = 1 o (EMPSTAT = 2 y EXISTPR = 2, 3 y YEARPR y MONTHPR no es anterior a un año antes de la semana de referencia)]
Personas de entre 15 y 74 años que actualmente tienen un empleo o que lo han tenido durante los doce meses anteriores a la semana de referencia
No es pertinente
Recogida
1
Uno
2
Dos o más
En blanco
No consta
9
No aplicable
ACCIDTYP
Tipo de accidente de trabajo
1
Accidente de tráfico
ACCIDNUM = 1, 2
Personas que han sufrido al menos un accidente de trabajo durante los doce meses anteriores a la semana de referencia
2
Accidente que no sea de tráfico
En blanco
No consta
9
No aplicable
ACCIDJOB
Empleo vinculado al accidente
1
Principal empleo actual
ACCIDNUM = 1, 2
Personas que han sufrido al menos un accidente de trabajo durante los doce meses anteriores a la semana de referencia
2
Segundo empleo actual
3
Último empleo (solo para las personas desempleadas)
4
Otro empleo actual o anterior
En blanco
No consta
9
No aplicable
ACCIDBRK
Duración de la baja laboral por el accidente de trabajo
00
Sigue sin trabajar porque no se ha recuperado aún de este accidente, pero espera volver a trabajar más adelante
ACCIDNUM = 1, 2
Personas que han sufrido al menos un accidente de trabajo durante los doce meses anteriores a la semana de referencia
01
No espera volver a trabajar jamás debido al accidente
02
Menos de un día de baja o ningún día de baja
03
Como mínimo un día, pero menos de cuatro
04
Como mínimo cuatro días, pero menos de dos semanas
05
Como mínimo dos semanas, pero menos de un mes
06
Como mínimo un mes, pero menos de tres
07
Como mínimo tres meses, pero menos de seis
08
Como mínimo seis meses, pero menos de nueve
09
Entre nueve y doce meses
En blanco
No consta
99
No aplicable
HPROBNUM
Número de problemas de salud relacionados con el trabajo durante los últimos doce meses
0
Ninguno
15 ≤ AGE ≤ 74 y [EMPSTAT = 1 o (EMPSTAT = 2 y EXISTPR = 2, 3)]
Personas de entre 15 y 74 años que actualmente tienen un empleo o que lo han tenido en el pasado
1
Uno
2
Dos o más
En blanco
No consta
9
No aplicable
HPROBTYP
Tipo de problema de salud más grave relacionado con el trabajo
00
Problema óseo, articular o muscular que afecta principalmente al cuello, los hombros, los brazos o las manos
HPROBNUM = 1, 2
Personas que han tenido al menos un problema de salud relacionado con el trabajo en los últimos doce meses
01
Problema óseo, articular o muscular que afecta principalmente a las caderas, las rodillas, las piernas o los pies
02
Problema óseo, articular o muscular que afecta principalmente a la espalda
03
Problema respiratorio o pulmonar
04
Problema cutáneo
05
Problema auditivo
06
Estrés, depresión o ansiedad
07
Dolor de cabeza o fatiga ocular
08
Cardiopatía, infarto de miocardio u otro problema del sistema circulatorio
09
Enfermedad infecciosa (vírica, bacteriana o de otro tipo)
10
Problema gástrico, hepático, renal o digestivo
11
Otro tipo de problema de salud
En blanco
No consta
99
No aplicable
HPROBLIM
Problema de salud que limite las actividades diarias
0
No
HPROBNUM = 1, 2
Personas que han tenido al menos un problema de salud relacionado con el trabajo en los últimos doce meses
1
Sí, hasta cierto punto
2
Sí, considerablemente
En blanco
No consta
9
No aplicable
HPROBJOB
Empleo vinculado al problema de salud
1
Principal empleo actual
HPROBNUM = 1, 2
Personas que han tenido al menos un problema de salud relacionado con el trabajo en los últimos doce meses
2
Segundo empleo actual
3
Último empleo (solo para las personas desempleadas)
4
Otro empleo actual o anterior
En blanco
No consta
9
No aplicable
HPROBBRK
Duración de la baja laboral por el problema de salud relacionado con el trabajo
00
Sigue sin trabajar porque no se ha recuperado aún del problema de salud, pero espera volver a trabajar más adelante
HPROBNUM = 1, 2
Personas que han tenido al menos un problema de salud relacionado con el trabajo en los últimos doce meses
01
No espera volver a trabajar jamás debido a este problema de salud
02
Menos de un día de baja o ningún día de baja
03
Como mínimo un día, pero menos de cuatro
04
Como mínimo cuatro días, pero menos de dos semanas
05
Como mínimo dos semanas, pero menos de un mes
06
Como mínimo un mes, pero menos de tres
07
Como mínimo tres meses, pero menos de seis
08
Como mínimo seis meses, pero menos de nueve
09
Entre nueve y doce meses
En blanco
No consta
99
No aplicable
PHYSRISK
Exposición a factores de riesgo para la salud física
01
Sí, principalmente a posiciones extenuantes o dolorosas
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años que actualmente tienen un empleo
02
Sí, principalmente a movimientos repetitivos de las manos o de los brazos
03
Sí, principalmente a la manipulación de cargas pesadas
04
Sí, principalmente al ruido
05
Sí, principalmente a vibraciones fuertes
06
Sí, principalmente a sustancias químicas, polvo, humo o gases
07
Sí, principalmente a actividades que requieren una fuerte concentración visual
08
Sí, principalmente a resbalones, tropiezos y caídas
09
Sí, principalmente al uso de máquinas o herramientas manuales (excepto vehículos)
10
Sí, principalmente al uso de vehículos (durante el trabajo; se excluye el trabajo a y desde el trabajo)
11
Sí, principalmente a otro factor de riesgo importante para la salud física
00
No hay un factor de riesgo importante para la salud física
En blanco
No consta
99
No aplicable
MENTRISK
Exposición a factores de riesgo para el bienestar mental
1
Sí, principalmente a fuertes presiones de plazos o a sobrecarga de trabajo
15 ≤ AGE ≤ 74 y EMPSTAT = 1
Personas de entre 15 y 74 años que actualmente tienen un empleo
2
Sí, principalmente a la violencia o amenaza de violencia
3
Sí, principalmente al acoso o a la intimidación
4
Sí, principalmente a la falta de comunicación o cooperación en la organización
5
Sí, principalmente a la relación con clientes, pacientes y alumnos difíciles
6
Sí, principalmente debido a la inseguridad laboral
7
Sí, principalmente a una falta de autonomía o falta de influencia sobre el ritmo de trabajo o los procesos de trabajo
8
Sí, principalmente a otro factor de riesgo importante para el bienestar mental
0
No hay un factor de riesgo importante para el bienestar mental
En blanco
No consta
9
No aplicable
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